Wat ga je doen als Begeleider flexpool?

“De afwisseling in het werk maakt van elke dag een avontuur. Dat ik op zoveel verschillende plekken iets waardevols voor een ander kan betekenen vind ik heel bijzonder.” Karin Jansen – sinds 2022 begeleider in de flexpool.

Of het nou gaat om het begeleiden van een interactief dagprogramma, het ondersteunen in de dag start of het meehelpen in de dagelijkse zorg, als flexpool begeleider draai jij je hand er niet voor om!  Je werk kan dus van dag tot dag verschillen, de rode lijn in je werk is:

• De cliënt(en) optimale begeleiding bieden
• Ondersteunen bij de dagelijkse verzorging. Op sommige locaties heb je te maken met ADL werkzaamheden
• Zorgen voor een fijne invulling van de dag voor de cliënten 

Waar ga je werken als Begeleider flexpool?

Als begeleider in de flexpool ben je werkzaam op verschillende locaties van Triade Vitree. De ene week werk je op de woonboerderij en de andere week op een dagbesteding. Ideaal als je ervaring op wilt doen binnen verschillende werkomgevingen. Je krijgt diensten vanuit de flexpool aangeboden. Kun je werken? Dan meld je dit bij de flexpool en kun je aan de slag!

Waar jij het verschil maakt

Omdat je op veel verschillende locaties komt is het belangrijk dat je zowel zelfstandig als in teamverband kan werken. Je staat open om te werken met verschillende doelgroepen, ook als deze nieuw voor jou zijn. Op de werkvloer ben je positief ingesteld en neem je anderen mee in jouw enthousiasme.

En dan nog even dit..

• Je bent in het bezit van een diploma MZ niveau 3 of een vergelijkbaar zorgdiploma
• Werkervaring is een pré. Het hebben van de juiste houding vinden wij belangrijker 

Hoe Triade Vitree het verschil maakt

In ruil voor jouw enthousiasme en waardevolle inzet ontvang jij:

• Een salaris conform de CAO Gehandicaptenzorg, minimaal € 2.546,- en maximaal € 3.564,- op basis van een 36-urige werkweek
• ORT voor het werken op avonden, nachten, weekenden en feestdagen. Dit kan oplopen tot 60-100% toeslag!
• Wettelijke én extra bovenwettelijke vakantie-uren
• Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren (uren in overleg)
• Meer dan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering van 8,33% en korting op sportschoolabonnementen
• Veel ruimte voor bij- en nascholing
• Pensioenopbouw via het solide Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW)

Laten we koffie drinken

Heb je zin om aan de slag te gaan? Wij gaan graag met jou in gesprek!
Liever eerst nog iets meer weten over de functie? Kom in contact met Randy Kars (manager flexpool) via 06- 20 70 59 38 of met Annemieke Booij (corporate recruiter) via 06- 51 58 14 56.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.